職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
景觀效果圖設(shè)計師 | 武漢正華建筑設(shè)計有限公司 | 2025/01/10 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 景觀效果圖設(shè)計師職位描述1、配合主創(chuàng)設(shè)計師進行方案文本的設(shè)計整理完善,進行效果圖表達設(shè)計2、負責(zé)效果圖設(shè)計工... 詳細信息.. | |||||
建筑設(shè)計項目負責(zé)人 | 上海泓遠建筑科技有限公司 | 2025/01/10 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、負責(zé)組織管理項目,把控項目進度。具有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,能準確理解和把握項目及業(yè)主需求;2、... 詳細信息.. | |||||
建筑方案設(shè)計師 | 北京中聯(lián)環(huán)建文建筑設(shè)計有限.. | 2025/01/10 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1、有較強的方案創(chuàng)作能力,能完成建筑方案設(shè)計。2、建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè),學(xué)士及以上;3、1年以上建筑設(shè)計... 詳細信息.. | |||||
主創(chuàng)建筑師 | 北京中聯(lián)環(huán)建文建筑設(shè)計有限.. | 2025/01/10 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1、建筑學(xué)或城市規(guī)劃專業(yè),本科及以上學(xué)歷;2、原則上不少于三年正規(guī)公司或設(shè)計院工作經(jīng)驗;3、有一定的... 詳細信息.. | |||||
建筑設(shè)計師 | 榆林眾思創(chuàng)意建筑設(shè)計有限公司 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、建筑前期的方案設(shè)計、總平面圖的繪制、效果圖的構(gòu)思;2、按照要求完成從方案至施工圖的設(shè)計發(fā)展;3、... 詳細信息.. | |||||
給排水設(shè)計師 | 榆林眾思創(chuàng)意建筑設(shè)計有限公司 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、負責(zé)工程給排水設(shè)計;2、負責(zé)工程給排水總圖的校對;3、對工程的給排水設(shè)計進行深化和完善;4、完善... 詳細信息.. | |||||
結(jié)構(gòu)設(shè)計師 | 榆林眾思創(chuàng)意建筑設(shè)計有限公司 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、能獨立完成建筑結(jié)構(gòu)施工圖的設(shè)計且有施工現(xiàn)場協(xié)調(diào)經(jīng)驗;2、負責(zé)初步審核結(jié)構(gòu)設(shè)計文件和圖紙,整體把握... 詳細信息.. | |||||
電氣設(shè)計師 | 榆林眾思創(chuàng)意建筑設(shè)計有限公司 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、可獨立處理本專業(yè)的圖紙設(shè)計;2、編制設(shè)計說明及計算資料;3、將設(shè)計圖紙進行現(xiàn)場協(xié)調(diào)及深化施工圖紙... 詳細信息.. | |||||
技術(shù)負責(zé)人(景觀園林) | 悉地(蘇州)勘察設(shè)計顧問有限.. | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 一、崗位職責(zé): 1、 協(xié)助部門負責(zé)人負責(zé)部門的創(chuàng)意、技術(shù)管理工作,包括協(xié)調(diào)項目設(shè)計團隊、保證設(shè)計質(zhì)量、為客戶提... 詳細信息.. | |||||
景觀方案設(shè)計師(景宇) | 悉地(蘇州)勘察設(shè)計顧問有限.. | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、獨立負責(zé)中小型項目的設(shè)計創(chuàng)意工作,負責(zé)所承擔(dān)項目的景觀概念、方案深化設(shè)計,并對各景觀要素的效果... 詳細信息.. | |||||
景觀設(shè)計總監(jiān) | 悉地(蘇州)勘察設(shè)計顧問有限.. | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、獨立負責(zé)中大型項目的設(shè)計創(chuàng)意工作,負責(zé)所承擔(dān)項目的景觀概念、方案深化設(shè)計,并對各景觀要素的效果... 詳細信息.. | |||||
新媒體-影像制作 | 森科營造(西安森科建筑工程.. | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職要求該職位為本公司新業(yè)務(wù)、新領(lǐng)域?qū)B殟徫唬?、本科及以上學(xué)歷,影視制作、新媒體、廣告、建筑學(xué)等藝術(shù)類相關(guān)... 詳細信息.. | |||||
景觀設(shè)計師(工作地:洛陽) | 北京北建大建筑設(shè)計研究院有.. | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,園林、環(huán)藝、建筑等相關(guān)專業(yè),獨具創(chuàng)新創(chuàng)意思維,具有3~5年以上的園林景觀方案... 詳細信息.. | |||||
建筑設(shè)計師 | 江蘇省建筑設(shè)計研究院股份有.. | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、負責(zé)和各方的溝通、聯(lián)系,協(xié)調(diào)好各方在技術(shù)上的矛盾; 2、能夠和結(jié)構(gòu)、水、暖、電氣專業(yè)進行密切配合... 詳細信息.. | |||||
西安-結(jié)構(gòu)設(shè)計師 | 基準方中建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):1、負責(zé)進行結(jié)構(gòu)施工圖設(shè)計,協(xié)調(diào)與其他專業(yè)的配合關(guān)系,分析并解決問題;2、準確理解、把握項目需求,... 詳細信息.. | |||||
西安-給排水工程師 | 基準方中建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):1、從事各類公共及住宅建筑給排水、消防系統(tǒng)設(shè)計工作;2、做好與其他相關(guān)專業(yè)的配合工作;3、能夠負責(zé)向... 詳細信息.. | |||||
西安-電氣設(shè)計師 | 基準方中建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):1、負責(zé)建筑初步設(shè)計和施工圖設(shè)計中電氣專業(yè)的相關(guān)制圖工作;2、協(xié)助編制設(shè)計說明及計算資料,收集、整... 詳細信息.. | |||||
西安-BIM設(shè)計師(建筑、水暖專業(yè)) | 基準方中建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):1、負責(zé)各階段BIM建模工作和三維設(shè)計;2、負責(zé)BIM輔助設(shè)計及施工配合相關(guān)工作,解決項目施工過程中出現(xiàn)... 詳細信息.. | |||||
西安-景觀設(shè)計師 | 基準方中建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 景觀方案設(shè)計師工作職責(zé):1、能獨立完成景觀設(shè)計方案(概念方案、平面圖、分析圖、效果圖等);2、能夠準確理解項... 詳細信息.. | |||||
西安-給排水專業(yè)負責(zé)人 | 基準方中建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):4人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):1、配合設(shè)計總負責(zé)人組織和協(xié)調(diào)給排水專業(yè)的設(shè)計工作,對給排水專業(yè)的進度和質(zhì)量負責(zé),對本人的設(shè)計進度... 詳細信息.. | |||||
西安-電氣專業(yè)負責(zé)人 | 基準方中建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):1、配合設(shè)計總負責(zé)人組織和協(xié)調(diào)電氣專業(yè)的設(shè)計工作,對電氣專業(yè)的進度和質(zhì)量負責(zé),對本人的設(shè)計進度和質(zhì)... 詳細信息.. | |||||
主創(chuàng)建筑師(PD) | 上海華東發(fā)展城建設(shè)計(集團.. | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格: 1、正規(guī)院校建筑學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、具有3年以上大型甲級設(shè)計院或公司建筑方案設(shè)計工作經(jīng)歷; 3、... 詳細信息.. | |||||
西安-景觀設(shè)計總監(jiān) | 基準方中建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):1、負責(zé)景觀設(shè)計理念審定,設(shè)計項目工作任務(wù)安排、開展和圖紙效果掌控;2、組織解決開展景觀工程時出現(xiàn)... 詳細信息.. | |||||
景觀方案主創(chuàng)主筆設(shè)計師 | GVL怡境國際集團 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1.負責(zé)項目方案的主創(chuàng)設(shè)計、品質(zhì)把控及方案深化工作;2.根據(jù)項目成本控制落實相關(guān)設(shè)計推進、安排項目設(shè)... 詳細信息.. | |||||
景觀方案主創(chuàng)主筆設(shè)計師 | GVL怡境國際集團 | 2025/01/09 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1.負責(zé)項目方案的主創(chuàng)設(shè)計、品質(zhì)把控及方案深化工作;2.根據(jù)項目成本控制落實相關(guān)設(shè)計推進、安排項目設(shè)... 詳細信息.. |
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